ПЕРФОРМИЯ — отзывы бизнесменов о семинарах компании

Пройдя определенный путь, многие люди понимают, что в нашем современном обществе, чтобы развиваться самому и помогать другим, необходимо вести собственный бизнес. Но начинающие предприниматели сталкиваются с рядом проблем. В школах учат физике, химии, математике, биологии и другим наукам, но никогда не расскажут, как правильно организовать и вести свой бизнес. Поэтому люди, которые решились открыть свое дело, вынуждены учиться всему на собственных ошибках.

Одна из самых сложных областей ведения бизнеса – это наем персонала. Школьные знания нисколько не помогают нам разбираться в людях. Изучение математики или анатомии не поможет оценить возможности очередного кандидата, который пришел к нам на собеседование. Поэтому в современном бизнес-сообществе сложилась малоэффективная система найма, основывающаяся на таких критериях, как стаж работы и образование. Но ни диплом, ни опыт работы кандидата в аналогичной должности в других компаниях не покажут нам, насколько соискатель будет продуктивен у нас, принесет ли он пользу вашему бизнесу или станет очередным разочарованием. Международная консалтинговая компания «ПЕРФОРМИЯ» разработала собственную технологию эффективного найма.

Ключевыми факторами найма в данной системе являются не образование или стаж, а следующие показатели:

1. продуктивность;
2. личностные качества;
3. мотивация;
4. знания.

Эффективность технологии подтверждается отзывами о «ПЕРФОРМИИ» клиентов, прошедших семинары «ПЕРФОРМИИ».

Директор компании «Кадровый центр №1» Елена Павловна Лебедь, завершившая обучение на семинаре «Управление персоналом. Основы», оставила следующий отзыв о «ПЕРФОРМИИ»:

«Семинар дает полную технологию найма сотрудников. Желание научиться привлекать путевых сотрудников. Семинар легко воспринимался и был доступен. Спасибо!»

Евгений Александрович Прудников, директор компании «Четыре сезона», завершил семинар «Быстрый и эффективный наем» и в отзыве о «ПЕРФОРМИИ» подчеркнул удобство видеоформата семинара:

«Семинар понравился. В таком формате полученная информация является интересной и полезной и может стать отличным инструментом для внедрения у себя в компании. После прохождения семинара наем и персонал стали не такой уж проблемой, каковой являлись до этого».

Заместитель генерального директора компании «Управление недвижимостью (Синтез-Каучук)» Виктор Михайлович Карпенко, прошедший семинар «Новый подход к персоналу и найму», отметил, что полученная информация полезна не только в профессиональной деятельности, но и в повседневной жизни:

«Семинар очень понравился. Не могу сказать, что он перевернул мое осознание, но по меньшей мере он в значительной степени пополнил знания и привел в систему имеющиеся. Увидел много общего во взаимоотношениях между людьми на работе и дома. Появилось желание как-то обучить жену. Есть в этом необходимость. Безусловно, изменю отношения к коллегам своего уровня и своим подчиненным. Я вооружен теперь новыми знаниями. Посмотрю еще, как пройти еще и семинар «Усиление сотрудников».

Другие отзывы о «ПЕРФОРМИИ» и о семинарах компании вы можете увидеть на официальном сайте performia-cis.ru в разделе «ПЕРФОРМИЯ» отзывы».